Roos zegt dat de bedrijven wel gedwongen zijn om te kijken naar automatische oplossingen in de logistiek. “Kijk maar naar Jumbo, toch een bedrijf dat met de voetjes op de vloer staat. Directeur Frits van Eerd zegt dat hij op korte termijn 1.000 mensen kan plaatsen op een totaal van 10.000 medewerkers. Die zijn er dus niet. Hij moet daarom wel op zoek naar automatische systemen.” Van Eerd noemde een beurs als Logistica uitermate geschikt om te inventariseren wat er op dat gebied wordt aangeboden. Ook DHL is volop op zoek naar nieuwe mensen en heeft 2.000 vacatures in de aanbieding.
Opleiden
De tekorten op de arbeidsmarkt zijn serieus, vindt Roos. “De bedrijven hebben het voor een deel ook aan zichzelf te danken. Er is heel weinig toeloop geweest de afgelopen jaren naar de diverse opleidingen.” Roos maakt zich daar zorgen over, maar ziet ook dat de aanmeldingen weer groeien. Ook de adviesbureaus hebben veel mensen laten lopen, omdat het aantal opdrachten sterk afnam. De bureaus die wel hun mensen hebben kunnen behouden hebben nu een flinke voorsprong.
Buitenland
Alle hens aan dek dus volgens de VLM-voorzitter. Maar op korte termijn ziet hij de situatie niet verbeteren. “Veel bedrijven zoeken hun heil in het buitenland om het personeelstekort aan te vullen. Dat geldt voor diverse niveaus in het bedrijf. Toepassing van nieuwe technologie zorgt in aanvang voor veel fouten in de processen. Daar moeten we eerst door heen. Laten we hopen op een heel korte winter.”
Gisteren 20:01
Gisteren 12:21
Gisteren 10:27
Gisteren 09:52
Gisteren 09:45
Gisteren 09:09
23-05-2012 08:08
22-05-2012 11:01
21-05-2012 12:16
21-05-2012 11:42
22-05-2012 16:00
14-05-2012 17:27
01-05-2012 11:59
24-04-2012 22:27
04-04-2012 09:09
Flextronics Global Services
Flextronics Global Services
Incontrol Simulation Solutions
