artikel

Logistiek Manager van het Jaar 2010: de vijf genomineerden

carrière & mensen Premium

Logistiek Manager van het Jaar 2010: de vijf genomineerden

Tijdens het VLM-najaarscongres, dat gelijktijdig met de vakbeurs ICT & Logistiek werd gehouden, gaven de vijf genomineerden voor de Logistiek Manager van het Jaar verkiezing een eerste presentatie. Het doel hiervan is om zich voor te stellen aan de jury en de individuele prestaties toe te lichten in 8 minuten.

Liane Philipsen (38)

‘Het is een goede zaak dat er nu ook eens iemand genomineerd is vanuit de hoek van logistiek dienstverleners’

 

Ongehuwd

Functie: Director Logistic Services ‘s-Heerenberg, Wim Bosman Groep

Loopbaan: Diverse functies bij Wim Bosman: Management Trainee, Operations Manager, Business Development Manager, Director Logistic Services

Opleiding: HEAO Logistiek Arnhem, Bedrijfskunde Radboud Universiteit Nijmegen
 

Bekijk de videopresentaties van Liane Philipsen 

Liane Philipsen van Wim Bosman zegt tijdens haar presentatie dat zij openheid heeft gecreeërd in de conservatieve logistieke sector. "Laat de klant binnen in de logistieke wereld, geef openheid van zaken. Deel met de klant waar de kosten en besparingen zitten. Dan pas wordt je strategisch partner in plaats van dat orders over de muur worden gegooid." Philipsen is trots op de door haar opgetuigde samenwerking met opdrachtgever tractor- en grasmaaierleverancier John Deere. Voor deze klant voert Wim Bosman technische configuraties uit en ontving vorig jaar een award voor uitmuntende prestaties.


Roel van Driel (44)

‘De nominatie geeft een stukje erkenning voor wat ik in het verleden heb gedaan. Bovendien wil ik door deelname aan deze verkiezing leren van andere supply chain professionals’

 

Samenwonend, twee kinderen

Functie: Vice-president supply Chain manager, Philips Healthcare

Loopbaan: Senior Director Operations Philips Assembleon, VP Business Development Chemunity, Manager Domestic Sales DSM Agro, Logistics & Customer Support DSM Agro

Opleiding: IMD (International Institute for Management Development) – Business Programs, Technische Universiteit Eindhoven  

Bekijk de videopresentaties van Roel van Driel

Philips Healthcare is gegroeid door acquisities. Bij elke werkmaatschappij was het werk anders georganiseerd. Van Driel maakte een nieuwe blue print van de organisatie en stelde nieuwe kpi’s op. Medewerkerstevredenheid steeg met 18 procent en besparingen zijn verdubbeld.

 "We lieten veel liggen, de SCM processen waren zeer versplinterd. De druk op sales is enorm, het is aan SCM om het op te lossen. De kpi’s zijn nu ‘better, faster and cheaper’.

 


Frank van der Weide (48)

‘Deze nominatie biedt voor mij vooral gelegenheid om in contact te komen met nieuwe interessante mensen’  

 

Getrouwd, drie kinderen

Functie: Director Operations, Tegelgroep Nederland

Loopbaan: operations manager SDB industries, operations manager Larson-Juhl, chief planning extrusion ALCOA Nederland

Opleiding: Hogeschool Midden Brabant, Nima B en C 
 

Bekijk de videopresentaties van Frank van der Weide 

Frank van der Weide van Tegelgroep Nederland (TGN) ziet logistiek als marketinginstrument. Hij heeft de schotten tussen commercie en logistiek weggehaald en ervoor gezorgd dat logistiek als verlengstuk van commercie wordt gezien. Van der Weide integreerde drie bedrijven, zoals die destijds zijn overgenomen door moederconcern Saint Gobain. "De TGN cultuur is nu overal voelbaar, mensen vinden het fijn om bij ons bedrijf te werken. De migratie naar één ICT platform is succesvol afgerond."


Tom Tillemans (42)

‘De nominatie bevestigt dat ik met mijn team de goede weg in ben geslagen. Nu ik eenmaal genomineerd ben ga ik ook voor de winst.’

 

Getrouwd, vier kinderen

Functie: Logistics & Planning Manager Benelux, H. J. Heinz

Loopbaan: Manager distributie Iberia bij SCA Hygiene Products, business logistics manager SCA Mannheim, logistiek manager Johnson Holland, logistiek manager Cleton & Meijer

Opleiding: HEAO Bedrijfseconomie (Utrecht), post-HBO fysieke distributie (Breda), Management Transport en Logistiek (TiasNimbas, Tilburg) 
 

Bekijk de videopresentaties van Tom Tillemans 

Tom Tillemans van Heinz wil ‘smaak toevoegen in logistiek’ en ziet daarbij duurzaamheid, naast kosten en service, als belangrijke incentive om samen te werken met anderen. Tillemans bedacht een nieuwe logistieke structuur en ging in zee met een andere logistiek dienstverlener. Onder zijn leiding is SAP over de Heinz-werkmaatschappijen succesvol uitgerold. "In de twee jaar dat ik bij Heinz werk is de tevredenheid van mijn medewerkers van 6,3 naar 7,3 naar uiteindelijk 8,7 gegaan. Daar ben ik trots op."


Rowell Versleijen (39)

‘De nominatie is de kroon op het werk dat ik de afgelopen jaren heb verricht met mijn team binnen Plus Retail.’

 

Getrouwd 

Functie: Directeur Logistiek, Plus Retail

Loopbaan: Supply Chain Manager, Jumbo Supermarkten, Manager voorraadbeheer, Jumbo Supermarkten, Hoofd Material Management movingpeople.net, assistent logistiek manager bij Lekkerland

Opleiding: Logistiek Management aan de Fontys Hogeschool Venlo, afdeling Nationale Vervoersacademie 
 

Bekijk de videopresentaties van Rowell Versleijen 

Rowell Versleijen van Plus heeft de achterdeur van de winkel ontzorgd. Hij draait de keten om en begint bij de winkel. Versleijen kwam met een nieuwe dc-structuur en introduceerde technieken als voicepicking om zo tot een slimme manier van orderverzamelen en aanvoer naar de winkels te komen. "Ik wil de logistiek lean and green organiseren. Plus heeft zich gecommitteerd om 20 procent CO2 te reduceren. Duurzaamheid is de verbindende factor om met ketenpartners dingen te doen."


Reageer op dit artikel