Blog - ERP

Haal ERP-budget weg bij de IT-afdeling!

Guus Krabbenborg
Auteur: Guus Krabbenborg
Geplaatst: 16 nov 2009
Mensen zijn gewoontedieren. Ik vertel u niets nieuws! Waarschijnlijk is dit ook de voornaamste reden dat de randvoorwaarden en omstandigheden in ERP-projecten nog steeds vergelijkbaar zijn met pakweg 10 jaar geleden. Hoewel de aard van dit soort projecten inmiddels compleet is veranderd. Eén van die zaken is de vraag wie het ERP-budget beheert. En wat mij betreft is dat niet langer de IT-afdeling!

ERP blog van Guus KrabbenborgDe laatste jaren is de overtuiging overal doorgedrongen dat ERP projecten vooral verander projecten  zijn. Tijdens presentaties roep ik zelf regelmatig dat ERP projecten nog maar voor twintig procent uit techniek bestaan en voor de rest uit zachte factoren. Zoals bereidheid tot veranderen, betrokkenheid  en commitment aan de gekozen oplossing. Opvallend is dat ondanks deze verschuiving de verantwoordelijkheden in veel organisaties ongewijzigd zijn gebleven. Want ook bij uw project wordt de IT manager toch automatisch tot projectleider benoemd? En is IT de baas over de ERP centjes?

Nou kun je IT budgetten vandaag de dag in twee stukken uiteen laten vallen. Enerzijds het deel voor het in stand houden van wat er in gebruik is. Denk aan onderhoud en beheer. En anderzijds het budget voor innovatie. Mijn stelling luidt dat het innovatie deel niet langer bij de IT-afdeling thuis hoort. Maar bij de verantwoordelijke lijnmanagers. Dat zijn immers de mensen die met het nieuw aan te schaffen systeem moeten gaan werken?  

 

Ik heb in mijn praktijk in de loop van de jaren talloze voorbeelden gezien van bedrijven waar de IT afdeling in het keuzeproces het voortouw nam. Waarschijnlijk uit gewoonte? Waarna de betrokken lijnafdelingen zich tijdens het implementatieproces uitermate passief opstelden. Het was immers het feestje van de IT afdeling? Zij moesten toch zo nodig hun eigen pakketvoorkeur doordrukken? Dan was het toch ook vanzelfsprekend ze nu alle ruimte te geven? Om nog maar te zwijgen over de situaties waarin de IT afdeling mooie nieuwe technische speeltjes had gekocht waar niemand op zat te wachten.... 

 

Tijden zijn veranderd. ERP projecten zijn het stadium van techniek projecten ontgroeid. Het gaat nu om het continue aanpassen aan de grillige wensen van veeleisende klanten. Betrokkenheid en commitment vanuit de lijn zijn daarbij van cruciaal belang! Maak daarom juist uw lijnmanagers verantwoordelijk voor het besteden van het innovatie gedeelte van het ERP budget. Zien uw lijnmanagers geen heil in vervanging of verbetering van uw bestaande ERP systeem? Dan is op de huidige voet voorlopig doorgaan altijd beter dan u in een kansloos project te storten! 

 


Deel dit artikel via:
Tags:
Reageer
Doorsturen
Afdrukken
4 Reacties
Reacties (4)
Door: Guus Krabbenborg | 30 nov 2009
Net als jij denk ik dat kennis van de bedrijfsprocessen en goede communicatieve vaardigheden voor de trekker van een ERP-project cruciale eigenschappen zijn. Zie ook mijn eerdere column over het ideale profiel van de projectleider: http://www.logistiek.nl/columns/id954-Het_profiel_van_uw_projectleider.html

Helaas zijn mensen met deze vaardigheden op IT afdelingen doorgaans dun gezaaid!


Door: Jan-Martijn Verlaan | 30 nov 2009
Wie het ERP project ook zal trekken, het lijnmanagement of de IT-afdeling, het belangrijkste is dat de wensen/eisen worden afgestemt op de functionele behoefte van het hele bedrijf. Wensen en eisen van de ene afdeling kunnen haaks staan op de belangen van een andere afdeling. Door de complexiteit en samenhang is het vooral belangrijk dat de projecten worden geleidt door iemand die de bedrijfsprocessen kan doorgronden en de samenhang kan bewaken. Daarnaast is commitment van crusiaal belang, ook dit alleen mogelijk vanuit een genaraliste rol. Mijn inziens moet de trekker van ERP-projectn gesteund worden door het mamagement en een brugfunctie kunnen vervullen tussen de verschillende belanghebbende en uiteindelijk worden gesteund in zijn/haar beslissingen. Of dit nu een lijnmanager of een IT-manager is. Een ERP project is net als al andere veranderingsprojecten, afstemming analyse en vooral verwachtingsmanagement. Wie dat doet is daar aan ondergeschikt.
Door: A. van Wijk | 18 nov 2009
ERP projecten worden nog steeds als zeer risicovolle en bovenal technische trajecten beschouwd.
Er zijn in de markt zeer veel ERP-aanbieders die verkondigen dat met hun ERP-pakket alles mogelijk is. Probeer daar maar eens een goede oplossing voor jouw bedrijf uit te selecteren.
Op zoek naar houvast en zekerheid ben je dan al snel geneigd om a. terug te vallen op de kennis en voorkeuren van je IT-afdeling en b. ondersteuning van de huidige processen en werkwijze als uitgangspunt te nemen.
Door: Jeanine Hendrikx | 16 nov 2009
Helemaal mee eens dat het ERP-budget van IT weggehaald moet worden.
Sterker nog: het budget had nooit bij IT mogen liggen!

De business is de eigenaar van ’n ERP-systeem en hoort in de driver’s seat te zitten.
In mijn ervaring als business owner neemt de IT-afdeling weleens een dergelijk project als trekker aan en wordt van lieverlee de eigenaar. Er ligt een mooie taak voor IT, om die trekkersrol niet te accepteren. Degenen die met het systeem werken, horen na te denken over wat ze willen, wat het kost en wat het oplevert.
Dus lijnmanagers: het is net als met Sinterklaas, je kunt je wensenlijstje inleveren, maar je weet niet naar welke proriteit je wensen vervuld worden. Beter is het om zelf inkopen te doen of met de inkoper mee te gaan.
Plaats een reactie
  • Naam:

    Reactie:

  •   Om spam te voorkomen vragen wij u onderstaande woorden over te tikken voordat u opslaat
  • Opslaan
Over dit blog

In deze ERP-blog gaan de bloggers Guus Krabbenborg, Alex Baumgardt, John Schouw en Gerrit Vixseboxse graag de discussie aan over ERP-issues. 

Eerdere blogposts
Meer blogposts
Laatste reacties op blogs