De volgende fase van het Connekt programma Lean and Green Programma is aangebroken. Bedrijven die een award hebben, willen nu een nieuwe stap zetten om zich opnieuw te kunnen onderscheiden. Met de eerste negen bedrijven is Connekt in gesprek om te kijken hoe zij het programma zouden willen verdiepen en verbreden.
"We hebben de doelstelling bereikt, maar we zijn niet klaar." Dat is wat Connekt directeur Nico Anten te horen kreeg. Hij sprak met diverse bedrijven, die hun duurzaamheidsdoelstellingen aan het realiseren zijn. Nu de beloofde 20 procent CO2 reductie binnen handbereik is gekomen, zoeken ze naar nieuwe uitdagingen. Want er zit veel meer in het duurzaamheidsvat.
Meer dan CO2 reductie alleen
"Op verschillende manieren zijn vervolgstappen te zetten", filosofeert Anten hardop. "Natuurlijk is tien procent extra CO2 reductie op vervoer een mogelijkheid. Maar wat ook kan is een betere energiehuishouding van dc's. Of bijvoorbeeld woon-werkverkeer van medewerkers. Op dit moment is ons doel om meerdere criteria op te stellen, met elk een minimum score, maar ook de mogelijkheid om op onderdelen te excelleren. Alles bij elkaar kan een bedrijf dan punten verdienen om tot een hoger niveau te geraken."
Punten verdienen voor een ster
Het is niet de bedoeling, dat Connekt gaat voorschrijven waar bedrijven aan zouden moeten voldoen voor een volgende stap. Anten wil juist in overleg naar een sterrensysteem, waarin deelnemers zelf aangeven wat hun doelstellingen zijn en zich laten monitoren door het programma. Overigens blijft de entree tot het programma altijd twintig procent CO2 reductie. Alleen winnaars van de Lean and Green Award mogen meedoen aan het vervolg. Zij krijgen een Lean and Green Star bovenop hun award als ze de doelstelling hebben bereikt. Daarna kunnen ze opgaan voor een eventuele tweede ster.
Duimenschroeven aandraaien in overleg
Connekt wil zo veel mogelijk aansluiten bij de duurzaamheidsdoelstellingen van bedrijven. Voor sommigen - transportbedrijven bijvoorbeeld - is dat steeds verdere reductie van de CO2 uitstoot. Andere organisaties willen best meer investeren in duurzaamheid, maar liever op andere punten.
"Je zou kunnen zeggen dat we de duimschroeven aandraaien", realiseert Anten zich. "Maar we doen dat wel met de bedrijven zelf. Dat is de beste manier om commitment te krijgen. Opnieuw gaan we voor pittige doelstellingen, want anders heeft het programma geen waarde."
Eerste sterren komen in juni
Tot nu toe hebben de deelnemers aan het programma met elkaar gemiddeld 14 procent weten te besparen op hun CO2 uitstoot. In juni krijgen enkele bedrijven als eerste een ster, omdat zij de doelstellingen hebben weten te halen. Dat is de belangrijkste winst. "Maar", voegt Anten er aan toe, "het mooie is ook dat bedrijven bereid zijn om elkaars oplossingen te delen. Bovendien ontdekken ze dat in samenwerking met ketenpartners veel valt te winnen op dit gebied. Ik merk nu ook, dat er belangstelling komt voor ons programma vanuit bijvoorbeeld de openbaar vervoersector. En we hebben al concrete interesse uit het buitenland. Dat is de verbreding, naast de verdieping."
Programma op eigen benen
Dit jaar stond te boek als een belangrijke mijlpaal voor Connekt en Lean and Green. Het doel van 250 koplopers is zo goed als gerealiseerd. Het ministerie van Infrastructuur en Milieu trekt nu de handen er van af. Volgens Anten is dat prima. "De taak van de overheid is om iets op gang te brengen. Dan gaat het draaien of het is niet levensvatbaar. Dit programma blijkt van grote waarde te zijn. Eigen financiering zal geen probleem zijn. De kosten zijn gering. Bedrijven investeren zelf in hun maatregelen. Connekt is een ledenorganisatie en we kunnen deze service voor eigen rekening uitvoeren. Een audit gebeurt op basis van een vergoeding. Waarschijnlijk gaan we na 2012 een entreetarief vragen voor nieuwkomers in het programma."