Het online vacatureaanbod in de transport & logistiek sector steeg voor de derde maand op rij en in juni met 7 punten. Dat blijkt uit de arbeidsmarktbarometer Monster Employment Index.
In de eerste 6 maanden van 2012 nam de vraag naar personeel met 14 punten toe. Daarmee herstelt het aanbod zich iets ten opzichte van de forse daling die vanaf juli 2011 plaatsvond.
Vergeleken met 12 maanden terug staat het vacatureaanbod 36 punten lager, een daling van 20 procent. De algehele Index steeg in juni met 1 punt en daalde de afgelopen 12 maanden met 19 punten. Het aanbod staat hiermee op 78 punten.
Positief geluid
Economische indicatoren geven aan dat het vertrouwen van bedrijven en consumenten in de economie laag blijft. "Het vacatureniveau in juni staat zoals verwacht dan ook lager dan 12 maanden geleden”, aldus Warren Hammond, managing director bij Monsterboard.nl. "Hoewel online recruitment terugloopt, blijft het niveau redelijk stabiel. De OESO voorziet in haar laatste voorspellingen een voorzichtig herstel van de economie in de tweede helft van 2012. Wij hopen dat dit enigszins positieve geluid door zal klinken op de arbeidsmarkt."
Stijging transport & logistiek voor derde maand op rij
Het aantal vacatures voor de transport & logistiek sector nam in juni voor de derde maand op rij toe. Hoewel het aanbod in februari (-1) en maart (-7) nog daalde, steeg het de afgelopen 3 maanden met 22 punten. In april nam het aanbod met 9 punten toe, in mei met 6 punten en in juni met 7 punten. Vergeleken met januari staat de Index nu 14 punten hoger, ten opzichte van een jaar geleden 36 punten (-20%) lager.
Naast de stijging in de transport & logistiek sector nam de Index in juni in de horeca & toerisme sector (+9) het sterkst toe. In onder andere de gezondheidszorg (+7), het onderwijs (+6) en de bancaire sector (+5) steeg het aanbod ook. In de publieke sector (-8) daalde het aanbod juist het meest. De vraag naar personeel liep onder meer in de engineering sector met 4 punten ook terug.